Lépésről lépésre, felelősséggel
Hosszú történetünk lehetővé tette, hogy közelről kövessük a HVAC-ágazat fejlődését, és egyre mélyebb tudatosságra tegyünk szert azzal kapcsolatban, milyen szerepet tölthetnek be és kell betölteniük a vállalatoknak a jelenlegi környezetben. Megértettük, hogy hatásunk túlmutat a terméken: a környezetet, az embereket, az erőforrásokat és az ökoszisztémákat érinti.
Az elmúlt években elszántan elindultunk az ESG-szempontok vállalaton belüli integrálásának útján, azzal a céllal, hogy csökkentsük környezeti lábnyomunkat, és aktívan hozzájáruljunk egy társadalmi, környezeti és gazdasági szempontból felelősebb üzleti modellhez.
Egy folyamatosan változó világban megközelítésünk az Advanced Designon alapul, hogy elébe menjünk a változásoknak, meghalljuk a valós igényeket, és tudatosan cselekedjünk. Ez a megközelítés, amelyet a sokféle műszaki kompetencia ütköztetése és a különböző tudományterületek közötti párbeszéd táplál, alapvető fontosságú egy felelősebb, ellenállóképesebb és a jövő felé forduló fejlődési modell megteremtéséhez.
Szabványok és tanúsítványok
Az Igazgatóság és egy keresztfunkcionális munkacsoport bevonásával strukturált folyamatot indítottunk környezeti, társadalmi és irányítási (ESG) hatásaink alaposabb feltárására. Egy a GRI Standards® beszámolási szabvány szerint tanúsított ESG-értékelés révén meghatároztuk prioritásainkat, és többéves stratégiai tervet dolgoztunk ki konkrét és mérhető célokkal.
EPD-tanulmányokat (Environmental Product Declaration) készítettünk a stratégiai Acqvaria és VLS termékvonalakhoz, az életciklus-elemzés (Life Cycle Assessment, LCA) módszertanát alkalmazva, az ISO 14040, ISO 14044 és EN 15804 nemzetközi szabványoknak megfelelően.
ACQVARIA E ACQVARIA I
VLS 343-590 kW
VLS 160-315 kW
Ezzel párhuzamosan 2025-ben megmértük szervezeti karbonlábnyomunkat, és megszereztük az UNI EN ISO 14064-1:2019 tanúsítványt.
Szintén 2025-ben bevezettük a Nemek Közötti Egyenlőségi Szabályzatot, és megszereztük az UNI/PdR 125:2022 szerinti nemek közötti egyenlőség tanúsítványát – ez a lépés a vállalat elkötelezettségét tükrözi egy egyre befogadóbb és méltányosabb munkakörnyezet kialakítása iránt.
Ugyanebben az évben másik alapvető mérföldkő volt első Fenntarthatósági Jelentésünk megjelentetése.
Töltse le 2024-es Fenntarthatósági Jelentésünket
Stratégia: pillérek, intézkedések és célok
Ahhoz, hogy irányt mutassunk intézkedéseinknek a 2024–2028 közötti négyéves időszakban, utunkat a következő 3 fő pillérre alapozzuk:
